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''これは<font color=blue>草案</font>です。ご意見は[[Project talk:管理者|トークページ]]へお願いします。''
 
'''管理者'''(sysop, シスオペ, Administrator とも)とは、[[Wikiquote:利用者|利用者]]のなかで[[w:ja:システム|システム]]に関する一定の権限を持ったウィキクオーシャンのことです。この文書では、管理者とそ使う権限について、管理者になは何ができ方法・やめる方法・のか、一般の利用者との違い・管理者に望まれること、管理者にどをるには・また管理者でなくなるときについて解説します。
 
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[[w:ja:ウィキクォート|ウィキクォート]]で管理者になるには現在のところ次の条件が必要です。
 
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*現在ウィキクォートで一定量の活動をしていること。
*コミュニティから承認をえること
:この規定は、将来より明細なものになる可能性があります。
 
この規定は、将来より明細なものになる可能性があります。
 
管理者には次のことが期待されます。
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:これは将来の方針の策定に役立ち、またコミュニティがその行動を理解し、信頼関係を維持することに役立ちます。
 
*'''ミスを減らすよう自分努力できることをする''':そして、ここまで述べたことはもっぱら管理者の意識のあり方に焦点を当てたものでしたが、こうしたことの前提には、管理権限の行使が適正に、正しい判断に基づいてなされることが想定されています。管理権限の適切な行使には、慎重な判断と冷静さや注意深さを保つことももまた必要となります。
:管理者もまた人間であり、容易に過ちます。しかし重大なミスを犯しても誤りうる存在であることに居直るなら、その人はコミュニティの信頼をいつか失うでしょう。一方些細なミスをいつまでも繰り返す管理者も、たとえ悪意がまったくなかったとしもて、いつかはコミュニティにとって重荷になるかもしれません。それで、できるだけ間違いを犯さないようにする、あるいは努力することが望まれます。
:そのための確実な基礎となるのは、自分ができることを確実にするということです。これもまた、コミュニティからの信頼を保つために不可欠なことのひとつです。
 
*'''模範的利用者''':さらに進んで、管理者は「よい利用者」としていわば模範的な存在であることが望ましいと考える人が多くいます。これはすばらしい目標ではありますが、個々の利用者の信念に属する問題であり、模範であることは管理者としての義務ではありません。